6月19日,公路運營一分公司召開“三類干部”學習教育座談會。公司黨委書記、執行董事鮮思靜主持會議并講話。
會上,“三類干部”緊扣深入學習貫徹中央八項規定精神,結合自身崗位、工作經歷、成長困惑等方面既分享了在攻堅克難、開拓創新中的經驗感悟,也坦誠交流了工作中遇到的難點堵點,提出對公司發展的建議與期待。現場氣氛熱烈,充分展現出“三類干部”扎根主業、銳意進取的擔當底色。
會議強調,深入貫徹中央八項規定精神學習教育,既注重用嚴明的紀律管全黨治全黨,又高度關注領導干部、年輕干部、新提拔干部、關鍵崗位干部等重點群體,要通過學習教育持續加強“三類干部”的黨性錘煉和作風建設,“三類干部”要帶頭當好中央八項規定精神的“踐行者”和“傳播者”,走穩走好成長成才之路。
會議要求,一是要以“忠誠”為魂,筑牢政治根基,做遵規守紀的明白人。始終把對黨絕對忠誠作為第一政治品格,深學細悟篤行習近平新時代中國特色社會主義思想,將學深悟透中央八項規定及其實施細則精神作為首要任務。以近期中央層面通報的各起嚴重違反中央八項規定精神典型問題為鏡鑒,深刻認識違規吃喝的嚴重政治危害,嚴守招標采購、資金管理等“紅線”。二是要以“擔當”為要,錘煉過硬本領,做立足崗位的實干者。目前公司處于片區化改革后爬坡過坎的關鍵時期,年輕干部更要帶頭克難攻堅,充分發揮黨員干部先鋒模范作用,做到“困難面前我先上”,做到“失誤面前我先扛”。同時要聚焦行業形勢變化,主動思考公司改革發展相關課題,依靠學習克服本領恐慌,著力提升知識、開闊眼界、增強能力,堅持學以致用,努力成為各自領域的行家里手,以實際行動詮釋責任與擔當。三是要以“干凈”為本,繃緊廉潔之弦,做清風正氣的守護者。深刻認識作風建設永遠在路上的嚴峻性,充分抓住此次學習教育的契機,全面深入學習黨的紀律,緊繃紀律之弦、心存敬畏之心、筑牢底線意識。嚴管“八小時外”,凈化社交圈、生活圈,對照國企從業人員廉潔禁令,開展自查自糾;要弘揚勤儉節約的優良傳統,時刻檢視自我,涵養正氣,筑牢思想防線,嚴守道德底線,不碰紀律紅線,做作風上的“清正者”。
公路運營一分公司領導班子、本部各部門主要負責人及公司新提拔干部、年輕干部、關鍵崗位干部共30余人參會。